Sosiaalinen aikakausi jyräsi teollisen aikakauden.

Tämä tapahtui samaan aikaan, kun sosiaalinen media syntyi ja kehittyi.

“engagement is the key”

Kaiken menestyksekkään sosiaalisen toiminnan takana on aito vuorovaikutus. Se ei ole perinteistä myyntiä, markkinointia, mainontaa tai tiedottamista. Vuorovaikutus, ja tarve sille, on ollut olemassa aina – sitä ei vain ole huomioitu kaikissa organisaatioissa.

Yhdysvalloissa, Kanadassa, Englannissa ja naapurimaa Ruotsissa asiat hoksataan hieman aiemmin kuin esimerkiksi Suomessa. Siksi näissä maissa monet organisaatiot menestyvät samaan aikaan, kun Suomessa monet organisaatiot antavat tulosvaroituksia, kertovat yt-neuvotteluista jne.

On aika tehdä muutos! Myös Suomessa. On aika avata ovet sosiaaliselle aikakaudelle, joka on paljon enemmän kuin sosiaalinen media. Ole rohkea, selätä pelkosi ja muutosvastarinta – hanki tietoa, kehity, kehitä ja menesty.

Tässä miniopas vuorovaikutukseen sosiaalisessa mediassa. Opas toimii hyvin myös sosiaalisen organisaation luomisessa ja ylläpitämisessä.

• Arvosta
• Herätä keskustelua
• Kysy kuulumisia
• Kysy vinkkejä
• Kunnioita
• Kuuntele verkostoasi ja hyppää mukaan sinua kiinnostaviin keskusteluihin
• Kuuntele verkostoasi ja reagoi, kun siellä puhutaan organisaatiostasi
• Vastaa kommentteihin
• Vastaa kysymyksiin
• Vastaa vinkkitoiveisiin
• Kiitä seuraamisesta
• Kiitä uudelleen twiittauksesta
• Kiitä suosittelusta
• Kiitä blogin jaosta
• Kehu
• Kannusta
• Ole positiivinen
• Unohda kateus
• Rohkaise

Ole rohkea, nouse seuraavalle tasolle, avaa ovi sosiaaliselle aikakaudelle!